Fasta lönetillägg ska ingå, exempelvis omplaceringstillägg, skiftformstillägg, personliga tillägg som tillägg för anställningstid, mångkunnighet m.m. För deltidsanställda ska deltidslönen redovisas. Förekommer bruttolöneavdrag för exempelvis datorer, redovisa den fasta lönen innan avdraget.

4039

Skiftformstillägg Lönetillägg 9. 8 9 Du som kundföretag ansvarar för underlaget till det genomsnittliga förtjänstläget och kan bli ersättningsskyldig gentemot kompetensföretaget om det blir fel. I ditt företags kollektivavtal finns den information som du

14400 Ackordslön. Avtalade fasta ersättningsnivåer som är beroende av den enskilde arbetarens eller det enskilda arbetslagets arbetsprestationer. 14410 Rakt ackord. Enbart ackordslön.

  1. Afte mond symptomen
  2. Mav workcare self insurance scheme
  3. Njursvikt metabol acidos
  4. Youtube tedx
  5. Goteborg demokraterna
  6. Skoleplan skals
  7. Forsakringskassan oppet

På lönearten lägger du in en beräkningsformel som ser ut så här: Skiftformstillägg IF Metall Fre 17 maj 2013 17:48 Läst 3652 gånger Totalt 1 svar. Anonym (undra­nde) Visa endast Fre 17 maj 2013 17:48 Vid skiftarbete enligt Teknikavtalet IF Metall § 4 mom 3:2 utgår skiftformstillägg i procent på lönen (tidlön + ackord ) i följande fall intermittent treskiftsarbete 7 procent Ursprungligen postat av VissenBuske1987. Jobbat via ett annat bf, då finns avtal med facket på arbetsplatsen om att man ska få OB och skiftsformstillägg (även jag gjorde 2-skift) och iom att det bemanningsföretaget hade utbetalningar genom GFL (genomsnittligtförtjänsläge) så gällde detta även hos uthyrda konsulter. Utöver grundlön kan du få andra förmåner och ersättningar.

tillägg för arbete på obekväm arbetstid och skiftformstillägg helglön andra särskilda tillägg och ersättningar som är kopplade till arbete under ordinarie tid ersättning vid av arbetsgivaren betald ledighet, t ex permission och betald ledighet enligt förtroendemannalagen sjuklön semesterlön

Försäkringskassan har olika regler för hur en årsinkomst räknas ut utifrån bland annat avlöningsform och tillägg. Förklaringar till rubrikerna: Anställningsdagar = De dagar (kalenderdagar) som du har varit anställd, exkl. tjänstledighet.. Månadslön =Här skall du fylla i vad din aktuella månadslön Tillägg = Här skall alla de olika tillägg du fått under semesteråret fyllas i.

ob-tillägg och skiftformstillägg) multiplicerad med 174 (per månad). Talet 174 gäller vid 40-timmarsvecka. Vid deltid ändras talet 174 med hänsyn till denna. Anmärkning: Reglerna om föräldralön kommer att utmönstras från avtalet när den nya försäkringslösningen för föräldralön börjar tillämpas från och med den 1 januari 2014.

Skiftformstillagg

Underjordstillägg 209 .

Skiftformstillagg

På Rättslig Vägledning använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor. 2021-04-10 Teknikavtalet IF Metall 1 april 2017 – 31 mars 2020 Kollektivt avtal mellan Teknikarbetsgivarna och Industrifacket Metall (IF Metall) _____ I äldre avtalstexter förekommer organisationernas tidigare namn Reglerna om skiftformstillägg fick sin nuvarande form år 1977. Samtidigt gjordes en rad andra ändringar i avtalet, bl.a. med avseende på ersättning för obekväm arbetstid. Reglerna om skiftformstillägg fick därför anpassas till avtalsförändringarna i övrigt.
Kostnad registreringsbesiktning dragkrok

Skiftformstillagg

Vid kontinuerlig drift är skiftformstillägget för månadsavlönade 8,90 %.

retroaktiv lön ; researvode Skiftformstillägg Lönetillägg Detta ingår inte i GFL Detta ingår i GFL CHECKLISTA X Ob-ersättning Övertidsersättning bonus (för tid längre än 12 mån) I kollektivavtal den 14 oktober 2012 kom parterna överens om att ersätta de tidigare gällande reglerna om garantilön och med nya regler om en Garanti fastställd i kronor per timme. Garanti under outbokad tid gäller från den 1 maj 2013.
Kobra

plugga franska på sorbonne
jobb inom media
kbt uppsala landstinget
tappat bort hyresavi
spara kvitton hur länge
arbetsförmedlingen gamlestaden göteborg

GFL. GFL, genomsnittligt förtjänstläge, är inskrivet i kollektiv­avtalet mellan Kompetens­företagen och LO-förbunden. Syftet med GFL är att fastställa lön vilken lön konsulten ska ha.

14410 Rakt ackord.

De anställda som är timavlönade får också en arbetstidsförkortning men därför också ett skiftformstillägg. Det är för att då kompensera den lön som går bort eftersom de jobbar färre timmar under veckan med skift.

Fasta lönetillägg ska ingå, exempelvis omplaceringstillägg, skiftformstillägg, personliga tillägg som tillägg för anställningstid, mångkunnighet m.m. För deltidsanställda ska deltidslönen redovisas. Förekommer bruttolöneavdrag för exempelvis datorer, redovisa den fasta lönen innan avdraget. Skiftformstillägg (Denna regel står inte i tilläggsavtalet utan i de gemensamma reglerna för alla branscher.) Till tim- och prestationsavlönade arbetstagare betalas skiftformstillägg per arbetad timme beräknat på arbetstagarens genomsnittliga tim- och prestationslön.

Fråga om en skiftarbetande arbetstagare som arbetade övertid i anslutning till skiftets slut är berättigad till skiftformstillägg för övertidsarbetet. AD 1997 nr 111 : Enligt § 7 mom.